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人事总监
6000-10000元
五险
基本信息
  • 职位类别人力资源 - 人事总监
  • 招聘性质全职
  • 所在区域贾汪区
  • 性别要求性别不限
  • 学历要求本科
  • 经验要求3-5年
  • 招聘人数1人
联系方式
联系人吴女士
联系电话 投递简历后可见联系方式
工作地点江苏徐州市贾汪超越大道北侧,中闽重工斜对面
职位详情
岗位职责 1、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度; 2、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案; 3、负责建立有效的激励机制及薪酬体系,充分发挥员工的积极性和创造性; 4、负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况,评价考核员工工作完成状况; 5、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本; 6、负责组织制定培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果; 7、及时处理公司人事行政管理中的重大问题,负责公司的企业文化建设;  8、完成总经理临时交办的各项工作任务。 任职资格 1、人力资源管理或相关专业统招本科以上学历; 2、五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验; 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作; 4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策; 5、具有良好的职业素质、较强的责任心、一定的亲和力;具有良好的组织协调、沟通和人才挖掘与甄别能力; 6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 联系电话:13775970289      
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